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Vendeur Outlet Aubonne (60%) h/f/d

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QUI NOUS SOMMES

  • Nous sommes une solide équipe d’experts en mode et d’ambassadeurs convaincus de la marque et nous offrons à nos clients une expérience d’achat unique.
  • Nous sommes liés par une passion commune pour la mode innovante et durable, les matériaux naturels de qualité et l’excellence du design.
  • Le temps de travail est un temps de vie que nous consacrons ensemble à atteindre dans une bonne ambiance nos objectifs communs et à célébrer nos réussites.
  • Lors de nos réunions matinales, nous échangeons et attribuons à chacun ses tâches pour la journée.
  • Certains événements sont l’occasion de rassembler toute la famille Marc O’Polo et de renforcer l’esprit d’équipe.
  • Dans notre université numérique Marc O’Polo, vous pouvez poursuivre votre formation ou vous spécialiser dans des domaines tels que le merchandising visuel et la gestion de la relation client CRM.
  • Nous intégrons la durabilité et les aspects sociaux dans toutes nos décisions.
  • NE TE CONTENTE PAS DE TRAVAILLER. TRAVAILLE AVEC NOUS. Travaille là où le « nous » est le plus fort.

CE QUE VOUS POUVEZ APPORTER

  • Vous vendez des produits haut de gamme durables et proposez un service client irréprochable.
  • Vous accueillez vos clients et les faites voyager dans l’univers de Marc O’Polo. Vous faites en sorte qu’ils s’y sentent comme chez eux.
  • Vous assistez et conseillez activement les clients dans le choix de produits et de looks complets.
  • Vous gardez un œil sur les objectifs de chiffre d’affaires et contribuez à les atteindre grâce à vos compétences en matière de vente.
  • Vous assurez la bonne tenue de la boutique et vous appliquez les instructions de l’équipe de visuel merchandising.
  • Vous pouvez utiliser en toute autonomie le système de caisse, RFID et notre logiciel CRM.
  • Vous transmettez vos connaissances concernant la collection actuelle à vos collègues et aux nouvelles recrues.
  • Les échanges avec les équipes du siège social et des services d’assistance au Retail, des achats, d’allocation, de la formation à la vente vont enrichir encore votre travail.

QUI VOUS ÊTES

  • Vous possédez un vrai talent de vendeur et savez toujours ce dont vos clients ont besoin.
  • Votre enthousiasme pour la mode est contagieux et inspire votre entourage.
  • Vous connaissez les dernières tendances et possédez des connaissances de base concernant les coupes, etc.
  • Vous êtes ouvert d’esprit, vous aimez aller au contact des gens et débordez d’ondes positives.
  • Vous avez un véritable esprit d’équipe. Vos collègues peuvent toujours compter sur vous.
  • Vous pouvez vous identifier à l’esthétique et à l’exigence de qualité de Marc O’Polo.
  • Vous aimez le numérique et accueillez positivement la numérisation croissante. Vous pouvez sans problème utiliser nos IPad et le système de caisse.
  • Le travail le weekend (en particulier le samedi) est parfaitement compatible avec votre style de vie.
  • Vous êtes désireux de placer la durabilité au centre de vos actions et de contribuer, par votre travail, à réorienter le secteur de l’habillement à l’avenir.
  • Vous aimez communiquer en français et en anglais.

CE QUI VOUS ATTEND

50 % de réduction pour les employés

Nos produits sont notre plus grande fierté et nous souhaitons t’y faire prendre part. Chez Marc O’Polo, tu reçois la possibilité d'acheter nos produits à des prix réduits avec une remise d’environ 50 %. L’achat personnel peut être effectué dans la boutique en ligne et dans nos magasins ainsi que nos points de vente.

Commission basée sur les résultats

Nous souhaitons récompenser l’ampleur de vos succès sur nos surfaces. Notre modèle de commissions le permet, car, ensemble, nous portons les chiffres de vente de Marc O’Polo à un autre niveau.

Permanent employment contract

As a family-run company, we focus on long-term cooperation and security - therefore we rely primarily on permanent employment contracts.

Formations, apprentissages en ligne et programmes de développement

Ta formation continue nous tient à cœur. Qu’il s'agisse de formations sur les collections ou la vente, de la connaissance spécialisée des produits Marc O’Polo ou de développement durable, nos formateurs et formatrices en vente au détail se chargent de la formation continue de nos employé(e)s et de nos équipes dans les boutiques. Tu souhaites assumer plus de responsabilités ? Notre programme « Develop Yourself » met à ta disposition différentes formations et encadrements visant à ton évolution à une position de leader ou d’expert. En tant que Sales Expert Styling, tu conseilles par ex. des client(e)s ayant un rendez-vous de Private-Shopping (shopping privé) ; en tant que Training Agent, tu contribues à la formation continue de tes collègues au sein de formations internes en matière de vente.

Soutien aux familles et aux aidants

Nous sommes convaincus que la vie privée et la vie professionnelle doivent être conciliables à chaque étape de la vie. Chez Marc O’Polo, nous te soutenons avec différents modèles horaires ! Tu travailles à temps partiel et souhaites suivre une formation continue de leader ou d’expert ? Parlons-en.

Tenues saisonnières des collaborateurs MO'P

Que ce soit pour la saison printemps/été ou automne/hiver, avec nous tu es toujours équipé(e) au top. En tant qu’employé(e) des boutiques et des points de vente, tu reçois des tenues Marc O’Polo pour pouvoir te présenter en tant qu’ambassadeur ou ambassadrice de la marque sur la surface de vente. Tu as la possibilité de chercher les vêtements que tu préfères pour chaque saison et que tu souhaites porter au travail.

Chèques-repas, boissons et collations gratuites dans le magasin

Il est important de boire beaucoup, un accès gratuit va donc de soi, peu importe qu'il s'agisse d’eau, de thé ou de café. Tu peux satisfaire à tout moment une petite faim entretemps dans nos boutiques avec nos fruits frais. Pour que tu puisses être bien approvisionné(e) aussi pendant la pause de midi ou au-delà, Marc O’Polo subventionne de jusqu’à 5 € par jour les Meal Vouchers.

Appréciation des moments particuliers

As-tu quelque chose à célébrer ? Marc O’Polo la célèbre avec toi ! Qu’il s'agisse d’un chiffre « rond » pour un anniversaire, un jubilé, un mariage ou un bébé, nous nous réjouissons avec toi et t'offrons un petit cadeau en cette journée spéciale. Une fois par an, ceux marquant un jubilé se réunissent pour participer à un événement inoubliable célébrant leur ancienneté.

CE EN QUOI NOUS CROYONS

Marc O’Polo garantit à tous les postulants l’égalité des chances, indépendamment de leur appartenance ethnique, couleur de peau, religion, nationalité d’origine, sexe, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, âge ou handicap. Nous misons sur un esprit d’équipe, savant mélange de diversité et d’individualité, et ne tolérons aucun harcèlement ni aucune discrimination. Le respect de l’environnement et l’engagement social guident nos actions afin de bâtir ensemble un avenir plus durable. IT'S ON US

#CREATEWITHUS

VOTRE CONTACT RH

Jana Tönnissen - Human Resources
Si vous avez des questions, n’hésitez pas à nous contacter par e-mail: janatoennissen@marc-o-polo.com

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Veuillez noter que toutes les candidatures doivent être soumises via le formulaire en ligne. Nous ne pouvons malheureusement pas prendre en compte les candidatures envoyées par e-mail. Si vous recevez un message d'erreur lors de l'envoi de votre candidature ou si vous avez des questions sur le poste à pourvoir, vous pouvez bien entendu nous contacter par e-mail à tout moment.

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