Professionals.

Unser erklärtes Ziel ist es, die Bekanntheit und die Begehrlichkeit der Marken von MARC O’POLO kontinuierlich national wie international zu steigern. Wichtigste Voraussetzung dafür ist ein starkes Team.

Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind Mitarbeiter, die Engagement und Begeisterung für Mode und Qualität mitbringen und unsere Werte teilen. Sie zeichnen sich durch diese Attribute aus und möchten etwas vorantreiben? Wir sind stets auf der Suche nach kreativen und neugierigen Persönlichkeiten, die den Mut haben, in einem dynamischen Unternehmen neue Wege zu beschreiten.

Inhalte



 

Headquarter

Ob als Fachkraft, Spezialist, Führungskraft oder Quereinsteiger – im MARC O’POLO Headquarter, am Standort Stephanskirchen, erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben, vielfältigen Weiterbildungsangeboten und exzellenten Perspektiven.

Andreas, Nadine, Thomas & Miriam – Buying & Production Team

Wir pflegen eine konstruktive, mitarbeiterbezogene Unternehmenskultur. Persönliche Anerkennung, Wertschätzung und eine offene, lösungsorientierte Feedback-Kultur geben Ihnen Klarheit, Sicherheit und Perspektive. Flexible Arbeitszeit-Modelle sorgen dafür, dass Sie Beruf, Familie und Freizeit besser und eigenverantwortlich miteinander verbinden können. Eine angemessene, leistungsorientierte Bezahlung, die Sie über Ihr persönliches Engagement positiv beeinflussen können, und diverse weitere Benefits bieten Ihnen attraktive Rahmenbedingungen.

Nutzen Sie die Chance, die Erfolgsgeschichte von MARC O’POLO aktiv mitzugestalten, und wachsen Sie gemeinsam mit uns!

Mehr Informationen zu unseren Weiterbildungsmöglichkeiten finden Sie hier.

Erfahren Sie hier mehr zum Standort Stephanskirchen und Umgebung.

 

Lernen Sie einige Professionals und ihre Tätigkeiten im MARC O’POLO Headquarter kennen:

Aktuelle Stellenangebote für Professionals im MARC O’POLO Headquarter.

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Retail

In unseren nationalen und internationalen Stores wird die Marke MARC O’POLO lebendig. Unsere Mitarbeiter am Point of Sale übernehmen Verantwortung und tragen jeden Tag zum Erfolg von MARC O’POLO bei.

Bajram, Bianca, Angelique & Markus – Retail Team

Ihre Kreativität, ihre serviceorientierte Haltung, ihre Leidenschaft für Mode und ihr umfangreiches Fachwissen schaffen die Basis für ein positives Unternehmens-Image und gute, persönliche Kundenbeziehungen.

Wenn Sie engagiert und flexibel sind, strukturiert und lösungsorientiert denken und handeln sowie Freude an der Arbeit im Team haben, lernen Sie uns kennen! Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Aufgaben im Einzelhandel und eine konstruktive, mitarbeiterorientierte Arbeitskultur. Regelmäßige Mitarbeitergespräche geben Ihnen Feedback, Struktur und Perspektive. Bei regionalen Round Tables haben Sie Gelegenheit, mit dem Vorstand über aktuelle Themen des Einzelhandels zu diskutieren und Ihre Ideen einzubringen. Eine attraktive Vergütung, die Sie durch Ihr Engagement selbst beeinflussen können, vielfältige Weiterbildungsangebote sowie klar definierte Entwicklungspfade machen den MARC O’POLO Retail zu einem attraktiven Arbeitsumfeld.

Lernen Sie einige Professionals und ihre Tätigkeiten im MARC O’POLO Retail kennen:

Zu den Erfahrungsberichten.

Career Steps im MARC O’POLO Retail

Steigender Serviceanspruch, die zunehmende Verknüpfung von Online- und stationärem Handel, die Einführung neuer Technologien – die Anforderungsprofile im Retail entwickeln sich schnell und differenzieren sich immer stärker aus. Aus diesen Gründen bieten wir seit Sommer 2015 ein neues Karrierekonzept für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserem nationalen und internationalen Handel an.

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Career Steps MARC O’POLO Retail National

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Career Steps MARC O’POLO Retail International

Aufgeteilt in Management Career und Professional Career zeigt das neue Konzept Laufbahnen mit zwei Schwerpunkten auf. Für interessierte oder bestehende Store-Mitarbeiter in den Bereichen Sales, Visual Merchandising und Store Management ergeben sich dadurch weitere Spezialisierungsmöglichkeiten. National wie international bieten wir dafür differenzierte Schulungen an. Für Absolventen und Berufseinsteiger ist das High Potential Programm eine spannende Alternative. Der Retail ist die Basis unseres Unternehmens und ein ideales Sprungbrett für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. In keinem anderen Bereich erhalten Sie so schnell Personalverantwortung, und nur in wenigen anderen Bereichen erlangen Sie schneller ein Gespür für unsere Marke und deren Funktion. Viele unserer heutigen Führungskräfte starteten ihre Karriere in MARC O’POLO Retail.

Aktuelle Stellenangebote für Professionals im MARC O’POLO Retail.

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